Med tilbagevirkende kraft og let forsinkelse har vikarer og uddannelseslæger i almen praksis fået ordnede forhold: Praktiserende Lægers Organisation og Yngre Læger har indgået to nye tre-årige overenskomster for hhv. vikarer og uddannelseslæger., som gælder fra 1. april 2018 til 30. marts 2021. De nye aftaler gælder praksisamanuenser fase 2 og 3, som omfatter de sidste 1½ år af hoveduddannelsen i almen medicin, samt vikarer i almen praksis.
Hvad angår løn og pension kommer de yngre læger i almen praksis til at følge udviklingen for kolleger på de regionale sygehuse, og en forbedring af muligheden for fravær af famliemæssige årsager følger af OK18-resultatet.
Jeg tror på, at vi med denne aftale styrker rekrutteringen af unge læger til vores fag. Niels Ulrich Holm, formand for PLA og næstformand for PLO
De nye aftaler præciserer retten til betalt spisepause som i OK18-resultatet, og der bliver for praksisamanuenserne fremover en ret at afholde sjette ferieuge med løntræk.
Hyppigheden af vagter reduceres væsentligt, så det følger kravene i målbeskrivelsen for specialet, dvs. højst fire vagter per halvår, hvor overgrænsen i dag er 12 vagter per halvår.
Det uddannelsesmæssige område løftes, ved at praksisamanuenser i fase 3 får ret til fravær én hverdag til deltagelse i praksiskøbskursus.
Vikarerne får bedre mulighed for at aftale efteruddannelse, pension og barns første og anden sygedag, ligesom konkurrenceklausulen falder helt ud af overenskomsten.
”Jeg tror på, at vi med denne aftale styrker rekrutteringen af unge læger til vores fag. Et bredt politisk flertal vil oprette 100 ekstra hoveduddannelsesstillinger i almen medicin, så behovet for uddannelseslæger i almen praksis vil vokse markant i de kommende år. Derfor er jeg rigtig glad for, at vi har indgået en aftale, inden for en ansvarlig økonomisk ramme, der cementerer de praktiserende lægers gode ry som attraktive og familievenlige arbejdspladser,” siger Niels Ulrich Holm, der er formand for PLA og næstformand for PLO.
På arbejdsgiversiden bliver det sidste gang, at overenskomsten skal underskrives af PLO. Næste forhandling foregår i PLA-regi,
På lønmodtagersiden blev overenskomsterne godkendt på bestyrelsesmøde i Yngre Læger den 19. marts. Både forhandlingsdelegationen og bestyrelsen er tilfredse med fornyelserne.
"Vi er rigtigt glade for at vi kommet hen et sted, hvor de uddannelseslæger, der er ansat i almen praksis, på flere områder har fået samme vilkår som dem, der er ansat på sygehusene. Fx at de kan afholde 6. ferieuge. Og som en særlig ting får lægerne nu mulighed for at komme på køb-af-praksis-kursus, hvilket giver særlig god mening netop nu, hvor der er så stort fokus på lægedækning," siger Helga Schultz, formand for yngre læger.
Men resultatet er ikke helt uden hår i suppen for de yngre læger.
"Der er desværre stadig forskel på vilkår - f.eks. mht barsel mellem de hospitalsansatte uddannelseslæger og dem, der er ansat i almen praksis. Det vil vi selvfølgelig arbejde på at få rettet op, men det kræver Regionernes medvirken," siger Helga Schultz.
Yngre Læger har i sit nyhedsbrev skrevet mere om de nye aftaler.
Fakta
Fakta
Nyt i OK for yngre læger i almen prasis
Praksisamanuenser i fase 2 og 3 (de sidste 1½ år af hoveduddannelsen)
-
Løn og pension som på de regionale sygehuse.
-
Fravær af familiemæssige årsager som i OK 18-resultatet.
-
Betalt spisepause
-
Ret til 6. ferieuge med løntræk
-
Færre vagter
-
Ret til fri til kursus i praksiskøb
-
Hensigtserklæring om løsning for praksisamanuenser i regionale ansættelsesudvalg.
Vikarer i almen praksis
-
Forenkling af timetakster ved kortvarige ansættelser
-
Ingen konkurrenceklausul i overenskomsten
-
Ret til at aftale barns sygedage, pension og efteruddannelse